因业务发展需要，现苏州银行总行信息科技部面向社会公开招聘，真诚邀请敢于接受挑战、德才兼备者加盟，携手共创美好未来！

一、招聘岗位及任职条件

◆应用开发岗若干名

岗位职责：

1.负责开发项目的系统分析、设计、研发与组织实施；

2.负责完成应用系统功能开发、代码质量控制、软件产品交付；

3.负责解决应用系统在运行过程中出现的故障，提供应急技术支持；

4.负责资产类应用系统的项目建设；

5.完成其他相关工作事项。

任职条件：

1.年龄35周岁及以下，大学本科及以上学历，计算机应用、软件工程、信息安全、数学、统计学、通信工程、电子信息技术等理工类相关专业；

2.熟悉一种或多种主流编程语言和计算机理论知识，具有微服务架构、分布式体系、信创中间件等相关经验，具有高并发、高响应、高稳定性、大客户量系统的设计、开发等实施经验者优先；

3.具备3年及以上金融科技开发相关岗位工作经验，有大型系统项目经验者优先；

4.具备银行业务基础知识，信贷系统开发经验、大语言模型等人工智能场景开发应用经验者优先；

5.品德端正，专业严谨，具有高度的事业心、责任心、创新精神和团队精神，具有良好的心理素质和身体素质；

6.不存在违法、违规行为或受任何不良处分(包括但不限于司法、刑事、行政处罚、单位处分等)；

7.符合我行亲属回避相关要求。

◆项目管理岗若干名

岗位职责：

1.负责数字化转型工作方案的制定及推动落实；

2.负责行内信息科技基础标准的制定、维护和监督评价；

3.负责信息科技类采购标准的制定、维护和推动落实；

4.负责信息科技项目管理工作；

5.完成其他相关工作事项。

任职条件：

1.年龄35周岁及以下，大学本科及以上学历，财经、哲学、文学、金融学、统计学、计算机、电子信息技术等相关专业；

2.具备3年及以上金融机构金融科技项目管理或数字化转型工作经验；

3.熟练使用office办公软件，具备较好的文字功底；

4.具备良好的沟通协调能力，具备良好的团队协作精神；

5.具备金融科技类软件开发、项目管理以及数字化转型相关工作经验优先；

6.具备PMP等专业资质认证者优先；

7.不存在违法、违规行为或受任何不良处分(包括但不限于司法、刑事、行政处罚、单位处分等)；

8.符合我行亲属回避相关要求。

二、招聘流程

报名及资格审查、笔试、面试、背景调查、体检、录用。

三、注意事项

1.应聘者个人信息仅用于此次招聘，苏州银行对未被录用人员的材料将代为保密，恕不退还；

2.应聘者对个人填报信息的真实性负责，如与事实不符，苏州银行有权取消其录取资格。

四、报名方式及相关说明

1.报名时间：即日起至2024年8月30日；

2.报名方式：登陆苏州银行网站人才招聘页面(hr.suzhoubank.com/zpweb.do)进行网上申请。网上报名为唯一报名方式，请勿投送纸质简历；

3.在法律法规允许范围内，苏州银行有权根据报名情况，取消或终止个别岗位的招聘工作；

4.应聘渠道以苏州银行官网网申为准；苏州银行招聘不会收取任何费用！